2016年4月12日上午，平邑縣職工安全培訓和“查保促”現場會在平邑經濟開發區舉行。隨后，觀摩團來我公司實地察看基層工會組建情況，聽取了我公司負責人相關匯報，并查閱了企業工會檔案，交流了基層工會建設的相關經驗。近年來，平邑經濟開發區以非公企業建會為抓手，推動農民工入會及非公企業工會組建工作。開發區采取“獨立組建式、聯合組建式、依托組建式”三種建會模式，針對三十人以上的企業要求獨立建會，小型企業以社區為單位組建小型企業工會聯合會或聯合工會。在建會思路上由原來的“成熟一家建一家，發展一家建一家”轉變為“哪里有職工，哪里就必須建會”，建會程序由單一模式轉變為“邊組建、邊充實、邊完善、邊規范”的靈活方式。會員管理由固定的管理模式轉變為會員關系隨勞動關系流動的動態管理模式。目前，全區工會組織28個，其中工會聯合會1個，成為平邑縣工會組織中的一支重要的力量。
